st Ihr Akku noch voll?

Sind Arbeit und Beruf bei Ihnen ausbalanciert?

Haben Sie genügend Zeit?

Oder gehören Sie zu den 50% der Bevölkerung, die sich unter Druck oder im Stress befindet?



In diesem Workshop erfahren Sie

die 5 Säulen des Work Life Energy Modells
die Ursachen Ihres Stresses und Ihre eigenen Antreiber
die Auswirkungen von Stress
Kurz- und langfristige Möglichkeiten, Stress abzubauen und Stress stabiler zu werden

Provokatives Coaching ist nicht neu – Provokatives Business Coaching dagegen schon und ganz besonders dann wenn es zwei außergewöhnliche Personen als Duo gestalten. Anabel Schröder als Stressabbau Spezialistin und Leiterin des Institutes für Werden und Wandel und Alexander Maria Faßbender als Spezialist für Körpersprache, Stimme und Physiognomik. Beide ausgebildet von Frank Farrelly und Coach mit empathischem Tiefgang. Das Besondere ist aber das Zusammenspiel der beiden. Der Coachee in der Mitte der Einheit. Vollkommen und humorvoll eingebettet. Sein Weltbild wird Stück für Stück neu zusammengestellt – während der Sequenz und danach. Improvisation und Comedy sind ebenso Elemente der eigenen Methode der beiden. Nicht jeder der will – kann auch. Und nicht der kann- bekommt das was er will. Das Unterbewusstsein hat da schon so manchem einen Strich durch die Rechnung gemacht.

„Er hat ein dickes Fell" - „Er brüllt wie ein Löwe" - „Er ist ein Angsthase" - „er stellt sich auf die Hinterbeine" - „ er schlängelt sich so durch".
Diese und andere Beispiele zeigen, dass unser Verhalten und unsere Eigenschaften gerne mit denen der Tiere verglichen werden.

Darauf beruht das „Animal Based Coaching" - nämlich auf der Interpretation von Tierfiguren (aus Gummi/Plastik, als Tierkarten oder -bilder), die der Coachee heran nimmt, um sich selbst, andere Menschen oder Situationen zu beschreiben.

Ein Coaching mit Tierfiguren bewirkt, dass die herausgearbeiteten Stärken und Verhalten desjenigen Tieres, das der Klient für sich ausgewählt hat, eindrucksvoll und nachhaltig haften bleiben, da sie als Bild im Gedächtnis gespeichert werden.

„Fahren Sie die Tiger-Krallen raus, fletschen Sie die Zähne, grollen Sie wie ein Raubtier" haben mehr Kraft als eine bilderlose Verhaltensaufforderung, in einer Situation dominanter zu agieren.

Ein weiterer Vorteil des „Animal Based Coachings" ist, dass es zu den kurzzeitorientierten systemischen Methoden zählt, die besonders schnell Lösungen finden.

In kurzer Zeit wird im Coachingprozess die Kernproblematik erfasst, Verhalten aufgezeigt, Potentiale erkannt sowie Lösungen und Ziele gefunden.
Sowohl für Einzel- als auch für Gruppencoachings geeignet, dient die Arbeit mit tierischen Spielfiguren/Tierfiguren aus Plastik der Klärung eigenen Verhaltens und der persönlichen Strategieentwicklung. In diesem Livecoaching erfahren Sie die Grundlagen des Animal Based Coachings, Anwendungsbeispiele und können selbst an einem Coaching teilnehmen.

Provokatives Coaching ist nicht neu – Provokatives Business Coaching dagegen schon und ganz besonders dann, wenn es zwei außergewöhnliche Personen als Duo gestalten. Anabel Schröder als Stressabbau Spezialistin und Leiterin des Institutes für Werden und Wandel und Alexander Maria Faßbender als Spezialist für Körpersprache, Stimme und Physiognomik. Beide ausgebildet von Frank Farrelly und Coach mit empathischem Tiefgang. Das Besondere ist aber das Zusammenspiel der Beiden. Der Coachee in der Mitte der Einheit. Vollkommen und humorvoll eingebettet. Sein Weltbild wird Stück für Stück neu zusammengestellt – während der Sequenz und danach. Improvisation und Comedy sind ebenso Elemente der eigenen Methode der beiden. Nicht jeder, der will – kann auch. Und nicht, der kann- bekommt, das was er will. Das Unterbewusstsein hat da schon so manchem einen Strich durch die Rechnung gemacht.